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Shell Chile

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Responsabilidad Social en Chile

Shell Chile fue pionero en el país en el desarrollo de programas de responsabilidad social, trabajando en conjunto con las comunidades locales en la creación y ejecución de proyectos.

En los últimos 20 años, los esfuerzos en este sentido se han concentrado en proyectos tales como: Manos Unidas, Vivero Educativo y Productivo We-Aliwen, Desafío Joven y Becas de Estudio Shell para postgrados en reconocidas Universidades del Reino Unido. Conozca algunos de nuestros programas.

  • Desafío Joven

    Emprendimiento y responsabilidad social

    Desafío Joven

    Fomentar el espíritu emprendedor en los jóvenes chilenos, guiándolos en el proceso de transformar su idea en un plan de negocios. Este es el principal objetivo de Desafío Joven, un programa de emprendimiento y responsabilidad social de Shell Chile.

    Este programa se lanzó en Chile en el año 1989, bajo el nombre de Savia Nueva; en 2006, cambió su nombre a Desafío Joven.

    Desde entonces miles de jóvenes han participado en alguna de las instancias. En promedio, cada año el programa congrega cerca de 500 participantes, de los cuales 150 terminan el proceso. Este es un plan de mentoría uno a uno y una propuesta para que los jóvenes puedan emprender su propio negocio o empresa y así contribuir al desarrollo de Chile.

    Los mentores, llamados Consejeros, son personas de experiencia en negocios o ejecutivos de empresa, quienes de forma voluntaria y gratuita asesoran, orientan y ayudan a concretar el plan de negocios.

    LiveWire, es el nombre con que el Grupo Shell bautizó en Escocia, en 1982, este programa de responsabilidad social, el cual está orientado a fomentar el espíritu emprendedor en los jóvenes, guiándolos en el proceso de transformar su idea en un plan de negocios.

    Más oportunidades

    Esta es la forma en que Desafío Joven ha promovido todos estos años el voluntariado empresarial, logrando que la experiencia del hombre y mujer de negocios sea traspasada a los jóvenes y los guíe en sus esfuerzos por forjarse un futuro. A su vez, esta instancia es para el consejero un gran estímulo para reencontrar su propio espíritu idealista, gracias a la estrecha relación que se establece entre ellos.

    Con gran satisfacción a lo largo de estos años se ha visto cómo los participantes que han pasado por el programa han iniciado exitosos negocios. Prueba de ello, es que en la actualidad hay jóvenes que participaron en las primeras versiones, y que hoy se han integrado al grupo de Consejeros de Desafío Joven.

    Desafío Joven cuenta con el apoyo fundamental de socios como: Fundación Emprender, Endeavor, Octantis de Universidad Adolfo Ibáñez, el programa NACE de Banco BCI y Santiago Innova, entre otros.

  • Becas Shell Foundation

    Educación para el futuro de la juventud

    Shell Foundation - logo

    Nuestra Compañía ha asumido desde sus orígenes la promoción de talentos jóvenes chilenos, razón por la cual hemos decidido involucrarnos con el Programa de Becas de Postgrado que anualmente entrega Shell Foundation.

    Las Becas de Estudio Shell son 50 becas de postgrado de un año de duración, que incluyen pasaje, traslados, además de la escolaridad. Están destinadas a jóvenes provenientes de naciones en vías de desarrollo, para que realicen postgrados en reconocidas Universidades del Reino Unido.

    Se orienta a estudiantes que hayan obtenido su título con honores y que hayan demostrado deseos por contribuir al desarrollo del país en el largo plazo.

    El programa ha sido desarrollado en alianza con las universidades de Cambridge, Durm, Edimburgh, Oxford, Imperial College London, y University College London, y abarca los cursos que estas instituciones han decidido incluir en la iniciativa.

    Todas las postulaciones deberán ser hechas directamente a la universidad y no a Shell.

  • Comité Cambio Climático

    Iniciativa para crear conciencia del Cambio Climático

    Shell Chile junto a otras empresas socias de la Cámara Chileno Británica de Comercio han formado un Comité de Cambio Climático, cuyo objetivo es crear conciencia del Cambio Climático y sus efectos en la sociedad y especialmente entre el empresariado.

    El objetivo es crear conciencia especialmente entre el empresariado, pero también en el resto de la sociedad, del calentamiento global y sus efectos. Con ello, generar acciones para abordarlo y aprovechar las oportunidades comerciales que este fenómeno puede traer en el futuro próximo.

    El Comité se ha propuesto diversas actividades para lograr sus objetivos, algunas ya se han ejecutado y otras están en curso. Lo primero fue un seminario que convocó a diversas empresas, el cual estuvo enfocado en la huella de carbono, las experiencias de empresas en Chile que han hecho medición y reducción de sus emisiones de CO2 y la invitación a participar de un reconocimiento para 2010.

    A este evento, han seguido varios de carácter informativo y educacional en diferentes universidades del país, con relatores de relevancia y expertos en el tema.

    Centro de Liderazgo Empresarial

    En 2009, durante su visita a Chile, el Príncipe Carlos de Inglaterra se reunió con los ejecutivos de negocios más destacados de Chile. En la ocasión les llamó a conformar el Grupo de Líderes Empresarios (Corporate Leaders Group), homologando al que ya existe en Europa, donde Shell Group tiene una activa participación.

    En Chile, este grupo ya se ha conformado en alianza con la Universidad de Chile, denominándose Centro de Liderazgo Empresarial, y donde Shell Chile tiene representación a través del Country Chairman.

    La misión del CLG en nuestro país es gatillar la generación de políticas y acciones exitosas frente al desafío del cambio climático, a la vez que permitan a las empresas chilenas aprovechar las oportunidades de negocio que se presentan al moverse hacia una economía menos intensiva en carbono.